리더십의 사례 레포트
분야
hwp2. 리더십과 관리(또는 경영)의 차이점
3. 교회 목사의 리더십(리더십의 사례)
4. 21C 리더십의 요건
열 마리의 사자 떼와 열 마리의 양 떼가 서로 싸우면 사자 떼가 이기게 마련이다. 그러나 리더에 따라 상황은 뒤바뀔 수 있다. 만약 사자 떼가 한 마리의 양을 리더로 하고 양 떼가 한 마리의 사자를 리더로 하여 서로 싸우면 오히려 양 떼가 이길 수 있다. 이처럼 리더는 상황을 바꿀 수 있고, 세상을 변화시킬 수 있다. 바로 여기에 리더십의 중요성이 있다.
일찍이 아리스토텔레스는 리더를 선장에 비유한 바 있다. 지도자는 배를 타고 있는 모든 사람들의 공동 이익을 위해 존재하며, 이들의 운명을 좌우할 수 있다. 한국 축구팀이 월드컵 4강의 신화를 창조한 것도 히딩크의 리더십을 빼고는 설명할 수 없다. IMF의 경제위기가 닥쳤을 때 미국의 경제잡지 Wall Street Journal(1997, 12, 12)은 “한국의 경제위기는 리더십의 부재에서 비롯되었다. 현재 한국에서 리더십은 달러보다 더 고갈되어 있다”고 평가했다.
한국의 위기의 본질이 리더십 부재라는 사실을 알았다면 그 해결책은 분명해진다. 진정한 리더십의 회복인 것이다. 이 시대 우리 사회의 키워드가 리더십인 이유가 바로 여기에 있다. 미국의 트루먼 대통령은 “올바른 리더십이 없는 시기에 사회의 발전은 있을 수 없고, 사회적 발전은 용기 있는 지도자가 주어진 기회를 포착할 때 이루어진다”고 말했다.
“사공이 많으면 배가 산으로 간다,” 혹은 “윗물이 맑아야 아랫물이 맑다”는 우리 속담들도 예부터 리더(leader)와 리더십의 중요성을 가르쳐주었다.
일반적으로(넓은 의미로) 말해서 리더십이란 ‘어떤 집단에서 한 개인이나 소수가 집단구성원과의 상호적 영향력에 의해 공동목표를 달성하는 과정’이라 할 수 있다. 다시 말해 “리더십은 지도자와 추종자들이 그들의 공유목적을 반영하는 실질적 변화를 의도하는 과정에서 나타난 상호 영향력 관계”로서 이러한 리더십 개념은 다음과 같은 몇 가지 핵심 요소로 나누어 생각할 수 있다.
2. 리더십 불변의 법칙5, 송경근김진철 옮김, 한언, 1998