[평생교육] 평생교육기관 조직화의 성격과 유형

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소개글
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목차
1. 조직화의 의미와 단계
2. 평생교육기관의 조직화의 유형
3. 평생교육기관의 갈등 해소
본문내용
1. 조직화의 의미와 단계
(1) 조직화의 의미: 경영활동의 한 부분인 업무 세분화 과정으로 기업의 목표를 최상의 방법으로 달성 하기 위해 인적․물적․지적 자원, 자금 등의 모든 경영자원을 동원하여 적절히 배분하고 조정하는 활동
(2) 조직화의 단계
① 업무구분: 조직의 생산성을 높이기 위해 분업화, 전문화
② 업무수행부서 결정: 서로 유사하거나 관련 있는 활동이 함께 이루어지도록 업무 집단화․ 단위화.
③ 책임과 권한 부여: 각 계층의 관리자들이 자신들의 업무를 효율적으로 수행하는 데 필요한 의사 결정을 할 수 있도록 적절한 권한과 모든 구성원들에게 업무 수행할 책임을 부여
● 책임〉권한 = 과중한 업무부담으로 생산성 ↓ ● 책임