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분야
hwpⅡ. 본론
1. 한국인의 특징적인 사회적 성격
2. 4차 산업혁명시대의 특징과 적합한 성격의 인재
3. 우리가 장려해야 할 성격과 고쳐야 할 성격
4. 나의 견해
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
한국 사회를 바라보면 늘 어떤 독특한 울림이 있다. 빠른 변화 속도, 촘촘한 관계망, 눈에 보이지 않는 규범의 결이 사람들 사이를 스쳐 지나간다. 누구라도 그 안에서 자연스럽게 길들여지고, 또 어느 순간엔 그 구조에 부딪히기도 한다. 특히 지금은 4차 산업혁명이라는 거대한 전환기의 초입에 서 있다 보니, 개인의 성격이나 사회적 태도가 예전처럼 그대로 작동할까 하는 의문이 슬며시 떠오른다. 기술이 인간의 생활 방식과 노동 구조를 완전히 다시 짜고 있는데, 사람의 행동양식까지 함께 조정되지 않는다면 오히려 변화의 속도를 감당하지 못한 채 뒤처질 위험도 있다.
전통적으로 한국인은 집단 속에서의 조화와 민첩한 대응, 성실한 노력 등을 중시하는 사회적 성격을 공유해 왔다. 이런 특징이 산업화시대에는 분명 강점으로 작용했다. 하지만 지금은 다르다. 새로운 기술은 ‘정해진 길을 따른 사람’에게 유리하게 작동하지 않는다. 오히려 낯선 문제를 끌어안고, 즉흥적으로 방향을 틀며, 다채로운 관점에서 사고할 수 있는 사람이 필요해졌다. 결국 기존의 사회적 성격 중 어떤 것은 다시 빛을 발할 것이고, 또 어떤 것은 조용히 뒤로 밀려나거나 바뀌지 않으면 안 되게 된다.
지금의 변화는 단순히 기술의 문제가 아니라 인간의 문제이기도 하다. 그렇다면 우리는 어떤 모습으로 다음 시대를 맞이해야 할까. 이제 이 글에서는 먼저 한국인의 사회적 성격이 어떤 특성을 지니는지 정리하고, 4차 산업혁명 시대가 요구하는 새로운 역량과 성격을 살펴본다. 이후 이러한 시대적 조건 속에서 어떤 성격을 장려해야 하고, 무엇을 조정하거나 고쳐야 하는지 논의해 보고자 한다.
Ⅱ. 본론
1. 한국인의 특징적인 사회적 성격
한국인의 사회적 성격을 살펴보면 몇 가지 굵은 결이 눈에 들어온다. 먼저 집단 중심적 사고가 있다. 사람들은 개인보다 관계를 앞세우는 경향이 강하고, 소속 집단의 ....(중략)
김채윤 외, 사회학개론, 서울대학교출판부, 1989
연세대학교 상경대학 경영대학, 4차 산업혁명과 미래사회, 연세대학교출판문화원, 2020
권오병 외, 4차산업혁명과 지속가능사회, 청람, 2021
오형민, 4차산업혁명시대의 인문확과 공정사회, 북셀프, 2018
한국인의 사회적 성격 중 4차 산업혁명의 시대를 맞아 장려해야 될 성격과 고쳐야 될 성격들로는 어떤 것들이 있는지 나누어 정리하고 그 이유를 제시하십시오.