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[인적자원개발론] 국내 마이스터 제도 도입의 필요성

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    • 소개글
    [인적자원개발론] 국내 마이스터 제도 도입의 필요성에 대한 자료입니다.
    목차
    Ⅰ. 문제제기
    Ⅱ.문헌조사
    Ⅲ. 결론
    본문내용
    우리나라 교육시스템

    의학계와 같은 특정영역 인재 편중

    이공계 기피


    대학과 연구기관 등 지식창출 기관과
    기업 등 지식활용 기관 간의
    유기적 연계와 협력이 부족한 실정


    마이스터 제도의 특징

    현실적이고

    깊이 있는

    직업교육


    권 위

    법적 보장

    과

    혜택 지원



    한계점



    "취업보다 진학을
    우선하는 풍토를
    개선할 만한
    획기적 방안 없이는
    마이스터고는
    진학 명문고로 전락할
    가능성이 아주 높다”는 것과
    "기능인력을 체계적으로
    양성할 인프라 구축 계획
    없이 추진되는 것도
    문제입니다."
    #취업#마이스터#인적자원#진학