2. 유사제도 및 외국사례비교
3. 행정 인턴제 VS 기업의 인턴제
4. 행정인턴제의 문제점 및 개선방안
병원에서 기숙하는
수련의를 의미
졸업 예정자가 필요한 지식과 기술을 익히기 위하여 졸업 전에 일정기간 동안 기업에 취업하여 실습을 목적으로 근무
행정인턴제-대졸 미취업자를 대상으로 정부기관에서 일정액의 보수를 받고 일할 수 있도록 하는 제도.
1) 추진배경
최근 경제위기로 인한 구직난이 심화되고 실업자 및 구직 단념자등 청년 취업애로계층이 1백만명을 상화하고 있다. 설상가상으로 2009년 초 55만명이상의 대졸 노동력이 노동시장에 신규유입 될 것으로 보인다. 특히 정규 교육기관 졸업 후 취업에 실패하고 학원등에 머무르는 취업준비자, 구직시장에서 이탈하는 실망실업자 등이 증가하는 문제점이 발생하고 있다.
2) 설립취지
①글로벌 금융위기로 더욱 심각해진 청년실업에 대한 정부의 해결의지를 분명히 밝혀, 경제전반의 고용확대 분위기를 고양하고,②취업준비자가 정부기관에서 일하면서 취업준비도 할 수 있는 정부의 행정인턴쉽 프로그램을 제공한다.③ 인턴기간을 통해 취업에 필요한 기본소양과 역량을 갖추도록 실질적인 직장체험과 전문성 행상의 기회를 제공한다.
선발과정
행정인턴은 서류전형과 면접을 통해서 채용하게 되는데, 다만 전문성을 요구하는 일부 기술직의 경우는 해당 업무능력 평가시험을 치르거나 자격증만으로 뽑는 방안을 검토 중이다.연령은 만 29세를 기준으로 부처별로 자율적으로 설정할 수 있다.
2) 채용분야
행정인턴이 담당하는 업무는 각 부처의 수요에 따르게 된다. 문서정리, 데이터 입력 등 단순 사무보조나 잡무 대신에, 전문분야의 실무경험을 쌓을 수 있도록 한다. 업무 가운데 본인이 원하거나 전공분야와 비슷한 업무를 맡겨서, 행정인턴의 경력이 진로 결정에 도움이 되도록 하겠다는 취지이다.
3) 근무조건
행정인턴은 일주일에 40시간 정도 일하게 되고, 각 부처는 보수기준을 제시하되 부처별 자율성을 인정한다. 대체로 공무원 1호봉에 해당하는 월 100만원 정도의 보수를 받게 된다. (권장수준 : 시급4,750원 일급 : 38,000원 월보수988,000원 , 최저임금 : 시급4,000원 일급32,000원 월보수 832,000원) 여기에 국민연금, 고용.건강.산재보험 등 4대 보험 혜택이 주어진다. 근무기간은 기본적으로 10개월이고, 최대 12개월까지 가능하다.
(3) 추진 현황
행정인턴은 2008년 12월 4일 행정안전부에서 30명을 채용한 것을 시작으로, 2009년 1월 9일 현재 2810명이 일하고 있다. 각 부처는 2009년 총 5300여명을 채용할 예정이다.

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