[독후감] `그레이트 보스`를 읽고
![[독후감] `그레이트 보스`를 읽고-1](https://images.happyhaksul.com/thumb/39/38607-0001.gif)
![[독후감] `그레이트 보스`를 읽고-2](https://images.happyhaksul.com/thumb/39/38607-0002.gif)
![[독후감] `그레이트 보스`를 읽고-3](https://images.happyhaksul.com/thumb/39/38607-0003.gif)
분야
hwp문득 표지를 보고 이끌렸다는게 부끄러워질 정도로 난 가끔 디자인이나 색깔에 매혹되어서 물건을 고르곤 한다.
모델하우스에 온갖 치장을 해 놓고 분양을 하면 더 잘 팔리듯이, 아마도 사람들 심리는 다 비슷한 모양이다.
이 책은 “ 진정한 보스란 이런것이다”.
하며 조목조목 예를 들어가면서 아주 많은 이야기들이 들어 있었다.
그 중에 하나도 지나칠 수 없는 내용들로 가득차서 아마도 내가 이 책을
직접 구입했더라면 책꽂이에 늘 놓고 볼 수 있을텐데... 하는 생각이 들기도 한다.
좀 미안한 건 조정래의 장편소설을 너무 열심히 읽다보니 빨간색이 눈에 들어올 때 마다 심장이 잠시 두근거리는 찔리는 기분을 느끼기도 했지만 ...
지극히 일반적인 내용들 속에는 보스로서 꼭 지켜야할 ‘특별한 원칙’이 숨어있어서 훌륭한 보스가 되기위해 주저없이 해야 할 일들을 이제부터 몇가지만 소개하기로 한다.
직원을 고용할 때는 인사부담당은 자신보다 한 단계 높은 수준의 직원을 채용해서 훌륭한 팀웍과 교육수준향상, 자신감 ,자제력 등이 우수한 인력을 확보해야 하고 신입직원이 규체적으로 업무와 급여에 대해 이해하고 동의하는지를 철저히 확인하라고 명시하고 있다.