![[인적자원관리] CJ & 대상 기업 분석 및 인적자원관리-1](https://images.happyhaksul.com/thumb/413/412713-0001.gif)
![[인적자원관리] CJ & 대상 기업 분석 및 인적자원관리-2](https://images.happyhaksul.com/thumb/413/412713-0002.gif)
![[인적자원관리] CJ & 대상 기업 분석 및 인적자원관리-3](https://images.happyhaksul.com/thumb/413/412713-0003.gif)
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![[인적자원관리] CJ & 대상 기업 분석 및 인적자원관리-5](https://images.happyhaksul.com/thumb/413/412713-0005.gif)
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![[인적자원관리] CJ & 대상 기업 분석 및 인적자원관리-18](https://images.happyhaksul.com/thumb/413/412713-0018.gif)
![[인적자원관리] CJ & 대상 기업 분석 및 인적자원관리-19](https://images.happyhaksul.com/thumb/413/412713-0019.gif)
![[인적자원관리] CJ & 대상 기업 분석 및 인적자원관리-20](https://images.happyhaksul.com/thumb/413/412713-0020.gif)
분야
pptx2. 경영 이념 및 전략
3. 식품안전
4. 사회공헌
5. 인사제도
6. 채용정보
1953 제일제당공업주식회사 설립
1963 조미료 사업
1975 ‘다시다’생산 개시
1988 인도네시아 조미료, 라이신
합작공장 계약체결
1991 국내 식품업계 최초 매출
1조원 달성
1997 ‘뚜레쥬르’사업진출
1999 해찬들과 전략적 제휴
2002 CJ그룹 출범
2004 글로벌 기업을 향한 도약
2006 CJ 중국공장 신설
대상그룹
주요연혁
1956년 1월 동아화성공업 주식회사(현재의 대상) 설립
1967년 12월 발효조미료 미원 KS 인증 획득
1970년 미원(주) 서울미원㈜ 기업공개
1986년 한국음식 문화 연구원 개원
1990년 1월 나이스데이 1호점 개점
2000년 8월 에센디화장품 (주) 설립
2008년 2월 순창고추장, 10년 연속 한국 산업 브랜드파워 1위 선정
구조 조정
‘기업가치의 극대화를 추구하고 현금흐름을 중시하는 가치창조경영을 지향하는 것‘을 기본원칙
가치창조경영 그리고
현재의 가치가 높아도 미래의 경쟁력이 없으면
과감히 정리하는 결단력 등은
다른 기업들에게 충분히 모범이 될 만한 사례