![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-1](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0001.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-2](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0002.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-3](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0003.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-4](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0004.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-5](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0005.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-6](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0006.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-7](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0007.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-8](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0008.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-9](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0009.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-10](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0010.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-11](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0011.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-12](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0012.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-13](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0013.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-14](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0014.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-15](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0015.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-16](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0016.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-17](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0017.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-18](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0018.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-19](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0019.gif)
![[사회심리] 집단내 갈등의 진행-20](https://images.happyhaksul.com/thumb/591/590711-0020.gif)
분야
pptx2. 집단내 갈등의 과정
3. 집단내 갈등의 원인
경쟁
분쟁적 영향책략
4. 갈등의 진행
귀인과 오지각
헌신
경쟁함정
흥분과 공격
상호성
동맹형성
혼합 동기상황
선택 1. 협동 : 기폭장치를 누르지 않고 베트맨이 조커를 제압할 때 까지
기다린다.
선택 2. 경쟁 : 반대쪽 배에서 기폭장치를 누르기 전에 먼저 누른다.
양쪽이 선택 1 : 조커가 제압당할 경우 둘다 살아남는다 – best
한쪽이 선택 2 : 한쪽은 죽고 한쪽만 살아남는다 – not good
분쟁적 영향책략
부대 내에서 후임병들이 선임병 한명을 기수열외 시킴
폭행, 기수열외 등의 위협 분쟁적 영향 책략
↓
행동을 고치기보단 분노하여 총기난사!! (역동적 경쟁상황 유발)