분야
hwp서론
1. 조직소개
2. 조직선정 배경(이유)
3. 이론적 배경
4. 보고서의 방향
이론을 바탕으로 한 조직 분석
1. 조직 분석
2. 조직의 문제
3. 조직문제의 해결책 모색
결론
1. 정리
2. 느낀 점 및 보고서(이론)의 한계점
참고자료
1. 조직소개
‘사회복지공동모금회’는 국민의 성금으로 마련된 재원을 효율적이고 공정하게 관리·운용하기 위해 설립된 사회복지 법인이다. 공동모금을 통해 아동·청소년, 장애인, 노인, 여성·가족, 지역사회 등 도움이 필요한 곳을 지원하는 전문 모금 및 배분기관으로서 모금사업을 통한 수익배분을 하는 단체로 정부가 위탁한 비영리 민간재단이다. 이 기관은 민간단체임에도 불구하고 ‘사회복지공동모금회법’이라는 특별법이 재정되어 있는 기관으로서 대한민국에서 유일하게 공식적·법적으로 모금을 할 수 있는 기관이다. 사회복지공동모금회법은 공동모금을 통하여 사회복지에 대한 국민의 이해와 참여를 제고시키고, 국민의 자발적인 성금으로 조성된 재원을 효율적이고 공정하게 관리·운용함으로써 사회복지증진에 이바지하고자 하는데 그 의의를 두고 있다.
기본원칙으로 기부자의 의사에 반한 모금의 금지, 공동 모금한 재원의 공정한 관리·운용, 객관적 기준에 의한 배분과 그 결과의 공시 등을 규정하고 있다.
● 공동모금회의 조직 구조 파악
공동모금회의 조직구조 유형은 자체 구조적 측면, 대정부 관계 측면으로 나누어 살펴 볼 수 있다고 이야기한다.
자체구조측면에서는 크게 전국조직의 유무와 내부구조에 따른 유형으로 나누어 볼 수 있습니다. 전국조직의 유무로는 ‘연맹형’과 ‘중앙 집중형’으로 나눌 수 있는데 ‘연맹형’ 같은 경우는 자율성을 최대한 보장하고, 전국연맹이 지역모금회들의 상호연락, 업무조정 등과 같은 전국적인 차원의 업무를 수행하는 역할을 한다. 우리나라의 조직구조를 여기에 적용시키면 중앙 모금회가 있고 각 시·군별로 지회가 있는데 각각의 별도의 법인으로 구성되어 있는 구조이기 때문에 연맹형이라고 볼 수 있을 것 같다.
㉡ 법제처 국가법령정보센터 http://www.law.go.kr/main.html
㉢ 사회복지행정, 김영종, 학지사, 2010
㉣ 제도분석-이론과 쟁점, 하연섭, 다산출판사, 2011
㉤ 굿네이버스 http://www.goodneighbors.kr/main.asp
㉥ 월드비전 http://www.worldvision.or.kr/
㉦ 공동모금회 운영실태와 발전방안, 청주대학교 사회복지행정대학원, 김운왕, 2007
㉧ 네이버 백과사전 http://100.naver.com/
㉨ 사립대학 직원의 교육훈련 유효성에 관한 인식도 연구, 임군진, 아주대학교 교육대학원, 2008
㉩ 사업장내 직원교육프로그램 운영 효과분석 = The Effects of Employee Education Program for the Business Units, 김금자, 단국대학교, 2001
㉪ 제3섹터 반부패전략 연구 : 사회복지공동모금회 사례 / 강창현
한국부패학회보 = Korean corruption studies review. 제16권 제2호 (2011. 6)