![[경영]리바이스 트라우스의 핵심가치와 경영관리상의 특성 정리-1](https://images.happyhaksul.com/thumb/1/711-0001.gif)
![[경영]리바이스 트라우스의 핵심가치와 경영관리상의 특성 정리-2](https://images.happyhaksul.com/thumb/1/711-0002.gif)
![[경영]리바이스 트라우스의 핵심가치와 경영관리상의 특성 정리-3](https://images.happyhaksul.com/thumb/1/711-0003.gif)
![[경영]리바이스 트라우스의 핵심가치와 경영관리상의 특성 정리-4](https://images.happyhaksul.com/thumb/1/711-0004.gif)
![[경영]리바이스 트라우스의 핵심가치와 경영관리상의 특성 정리-5](https://images.happyhaksul.com/thumb/1/711-0005.gif)
![[경영]리바이스 트라우스의 핵심가치와 경영관리상의 특성 정리-6](https://images.happyhaksul.com/thumb/1/711-0006.gif)
![[경영]리바이스 트라우스의 핵심가치와 경영관리상의 특성 정리-7](https://images.happyhaksul.com/thumb/1/711-0007.gif)
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![[경영]리바이스 트라우스의 핵심가치와 경영관리상의 특성 정리-10](https://images.happyhaksul.com/thumb/1/711-0010.gif)
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![[경영]리바이스 트라우스의 핵심가치와 경영관리상의 특성 정리-12](https://images.happyhaksul.com/thumb/1/711-0012.gif)
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분야
hwp◈ 본 론
Ⅰ. 세계 대기업의 전략
Ⅱ. 리비이스트라우스?
Ⅲ. 현재의 리바이스트라우스
Ⅳ. 리바이스트라우스의 경영철학
1. 자유속에서도 견고한 윤리 경영
2. 우수한 기업은 윤리경영, 가치경영
Ⅴ. 미국 문화의 상징으로 자리매김
◈ 요 약
※ 참고문헌
신입사원을 면접하는 인사부장이 청바지 차림으로 샌들을 신고 나타났다. 그리고 창가에 앉아 "담배를 피우느냐", 술은 얼마나 마시느냐", "재미있게 본 영화가 무엇이냐"하고 묻는다. 이런 이상한 질문만 하고는 "면접이 끝났다"하고 지원자를 내 보낸다. 지원자들은 당황하기 마련이다. 이 회사는 평소의 근무 분위기가 이렇게 자유 분방하고 기발하다. 사장부터 말단까지 복장이 완전 자유일 뿐만 아니라 근무 시간도 자율 근무 제도이다. 10시까지만 나오면 되고 4시 이후엔 아무 때나 퇴근한다. 1993년에 문을 연 리바이 스트라우스 코리아 이야기다.
짧은 일화지만 우리는 여기서 리바이스트라우스 사의 경영 철학과 핵심가치 및 기업문화를 단편적으로나 알아보고자 한다.
2. http://my.netian.com/~dori13/history.htm
3. http://www.skcc.com/service/si/content_4_b_1.htm, 1:1 마케팅 리더
4. www.levi.com
5. 강한기업을위한기업문화, 테렌스E.딜, 삼성, 김정, 1990
6. 기업문화론, 이학종, 법문사, 1997
7. 기업혁신팀경영, 존R.카첸바크, 한국경제신, 1996
8. 대기업 선도자의 전략기업, 연합뉴스, 김기천, 2001.11.20
9. 미국기업 성공신화의 역사경제자유방임주.., 양홍석, 동과서, 2001
10. 미국기업의경쟁력회복과성공전략, 제리재시노스, 세종서적, 1997
11. 윤리와 도덕을 찾아야 경쟁력도 산다. 조영호, 월간인사관리, 1997
12. 초국적시대의미국기업, 홍은주, 한송, 1996