분야
pptx1. 선정동기
2. 기업소개
Ⅱ. 본론
1. 풀무원의 윤리경영
2. 이해관계자 호응
3. 기업이미지
4. 조직성과
Ⅲ. 결론
1. 시사점
2. 한계 및 향후 방향
3. 참고문헌
법보다 더 까다로운 풀무원만의 신완전표시제
다양한 바른 먹거리 확인 캠페인 교육
두부업계 최초로 ‘無화학 첨가물 두부’
그린 서클 캠페인 등
→ 풀무원 주목
‘바른 먹거리 풀무원’
‘웰빙’, ‘깨끗함’, ‘신선함’, ‘무첨가’, ‘건강’ 등
풀무원의 윤리 경영
1) 풀무원은
1981년 05월 ‘풀무원 무공해 농산물 직판장’이라는 서울 강남구 압구정동의
한 조그만 야채 가게에서 시작
1982년 10월 풀무원 효소식품 설립
1984년 05월 풀무원식품(주)로 상호 변경 및 법인 전환
1995년 10월 주식 상장
2006년 09월 로하스(LOHAS) 선도기업 비전 발표
‘풀무’란 대장간에서 쇠를 뜨겁게 달구기 위해 바람을 넣는 기구
: 녹이 슬고 쓸모 없는 잡철이 풀무질로 단단하고 쓸모 있는 농기구가 되듯 인간 풀무질을 통해 사회에 필요한 사람을 만들겠다는 뜻
풀무원의 정신 ‘이웃사랑’,‘생명존중’
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1) 윤리방침
▶ 직원 행위의 주요 영역에서 협상의 대상이 될 수 없는 최저 기준 명시
▶ 법률의 준수, 이해의 상충, 독점 금지 및 공정거래, 뇌물, 부패 (유엔글로벌협정, 원칙 10), 차별 및 괴롭힘, 그리고 정직 등이 포함
▶ 자유경쟁을 중시하며 모든 상황에서 정직하게 행동할 것을 약속
풀무원에서는 매년 1회 바른 마음 경영실천과 네슬레 기업윤리강령에 대한 교육 진행 & 직원채용 시 신입직원에게도 교육 실시
▶ 윤리경영에 위배되는 행위를 고발하고 처리하는 시스템 마련
■ 2010, 2011, 2012년도 풀무원 지속가능경영 보고서
■ 풀무원 공식홈페이지(http://www.pulmuone.co.kr)
■ 풀무원건강생활 '그린체'(www.pulmuoneha.com)
■ 국가청렴위원회(=국가권익위원회, www.acrc.go.kr)