추천자료
[조직행동] 안철수연구소의 동기부여 전략
[경영전략]삼성전자 경영 관리
[기업분석]경영관리-월마트(Wal-Mart Stores)
[조직관리]현대백화점 조직개발 분석
[기업관리][기업][기업경영관리][기업전사적자원관리][기업인사관리][기업위기관리]기업경영관리, 기업전사적자원관리(ERP), 기업인사관리, 기업위기관리, 기업노무관리, 기업조직변화관리, 기업임금관리 분석
포스코 POSCO 기업분석과 포스코 경영조직분석,포스코 인사관리 사례분석 보고서
[기업관리][기업][조직관리][인사관리][경영관리][법정관리][인적자원관리][보상관리][노무관리]기업조직관리, 기업인사관리, 기업경영관리, 기업법정관리, 기업인적자원관리, 기업보상관리, 기업노무관리 분석
[조직이론] 3M 조직구조와 조직문화
[기업관리][기업][기업노무관리][기업조직관리][기업경영관리][기업법정관리]기업노무관리, 기업조직관리, 기업경영관리, 기업법정관리, 기업전사적자원관리(ERP), 기업여성비정규직관리, 기업인사관리 분석
[기업관리][기업][비정규근로자][임금][인적자원][조직][인사][경영][갈등]기업비정규근로자관리, 기업임금관리, 기업인적자원관리, 기업조직관리, 기업인사관리, 기업경영관리, 기업갈등관리 분석(기업관리)
소개글
[조직구조]SK 조직문화 사례에 대한 자료입니다.
목차
1.Company Overview
2.CEO 와 조직문화
3.SK 조직문화에 대한 Applications
4.Team Project 후기
본문내용
1. Company Overview
SK의 현 주소
역사 및 발전방향
경영기법 (SKMS ; SK management system)
(SUPEX ; super excellent)
변화된 핵심역량
인재상 (SK-manship)
1. 구직자들이 가장 취업하고 싶어하는 기업 2위.
2. 계열사 – 에너지/화학부문(7개),
정보통신부문(4개)
물류/서비스부문(5개)
금융부문(3개)
3. SK재무-총자산 52조 1천억원
매출액 53조원
순이익 2조 5천억원
종업원 수 약 25000여명
노사관계
생산라인총괄사장과 전사스텝사장이라는 2명을 사장을 두어 각 조직의 업무특성을 고려하여 갈등을 해소하는 노력을 보이고 있으며 이를 통해서 각 조직만의 조직문화를 형성.
캔미팅(can meeting)
– 조직원들간의 자연스러운 분위기 속에서 상하간의 구별 없이 대화를 나누는 조직문화의 일종.
업무와 관련된 모든 것이 대화의 주제가 되며 노사간의 갈등을 해결하는데 커다란 역할을 함.