분야
hwp1) 홍보방법과 내용
2) 신입원아 적응
2. 보육교직원 관리
1) 보육교직원의 근로계약서
2) 보육교직원의 복무관리
3) 신임 보육교사 오리엔테이션
4) 보육교직원의 재교육
5) 보육교직원의 업무분담
3. 보육실습생, 자원봉사자 및 견학생 관리
1) 보육실습생 오리엔테이션 주요 내용
2) 자원봉사자 오리엔테이션
3) 견학자
4. 학부모 관리
1) 학부모 오리엔테이션
2) 어린이집 운영위원회
(1) 홍보방법과 내용
원아 모집을 원활하게 하기 위해서는 적절한 홍보가 필요하다. 아무리 좋은 시설과 교구를 갖추었다고 하더라도 홍보활동이 부족하며 결과적으로 어린이집의 운영에 타격을 입을 수 있다 그러므로 어린이집에서는 적극적인 홍보 정책과 전략을 가지고 홍보활동을 해나가야 한다. 어린이집에 대한 홍보는 신문, 방송 등의 대중매체를 활용하는 방법과 현수막, 포스터, 신문간지, 잡지 기사, 지역신문 우편물, 안내책자 등의 우편물을 활용하기도 한다.
원아 모집이라는 측면에서 홍보하는 일도 중요하지만 어린이집에 대한 올바른 이해와 이용하려는 부모들이 자신들의 요구에 적합한 어린이집을 선택하도록 하 는 정보제공이라는 측면에서 홍보가 중요하다(임연진 외, 2005), 홍보내용에는 어린이집 운영 안내(종사자 소개, 반구성, 운영시간 등), 보육프로그램보육계획서, 행사 식단 등) 등), 어린이집 생활안내(적용안전사고 규정 등)에 관한 사항이 반드시 포함되어야 한다.
(2) 신입원아 적응
어린이집에서는 신입원아와 학부모를 위한 적응 과정을 통해 영유아가 새로운 환경에 잘 적응하고 학부모가 안심하고 어린이집의 자녀를 맡길 수 있는 신입원아 적응 프로그램을 1주일 이상 제공해 주어야 한다. 신입원아의 적응을 도와주기 위한 과정은 영유아의 연령, 개인적 기질 이전 어린이집의 경험, 부모의 직장여건 등을 고려하여 최대한 도움이 될 수 있도록 실시해야 한다. 그리고 이 때 적응하고 있는 영유아들에게도 혼란이 일어나지 않도록 배려하는 것도 필요하다.
시험대비로 공부하실때 보셔도 좋습니다.
좋은 결과 받으세요 *^^*