분야
pptx기업분류
대기업의 인사관리
1. 모집 및 선발
2. 교육 및 개발
3. 보상 및 성과관리
중소기업의 인사관리
1. 모집 및 선발
2. 교육 및 개발
3. 보상 및 성과관리
대기업과 중소기업 인사관리
결론
대기업과 중소기업 (기업 규모)별로 인사관리에 차이가 나는 이유
CEO 1인 인사관리 전담
규모 확대에 따른 인사조직 등장
조직 확대에 따라 인사/교육 부서로 분리
인사 부서 조직 세분화를 통한 전문적 관리
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대기업의 인사관리
2. 교육 및 개발
① 현대자동차
교육 개발 프로그램
●창의적 개발 독려
1년에 시행 중인
사내 경진 대회만 약 10개,
이는 주어진 과제를 두고 팀별로
경쟁하는 과정 속에서
참신한 아이디어를 발굴 할 수 있다는 판단에서 실행되고 있다.
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중소기업의 인사관리
1. 모집 및 선발
①안랩
◆지원분야
마케팅, 소프트웨어 연구개발, 대응/분석, 보안 컨설팅, 보안관제, 영업, 제품기획, 재무 등
채용공고 확인 후, 온라인 지원양식에 맞추어 기입 후 제출.
지원자격 학력, 성, 연령에 대한 어떠한 자격제한도 없으며,
해외여행에 결격사유가 없는 한 누구나 가능.