분야
hwpⅡ. 본론
1. 노인장기요양기관이란
2. 노인장기요양기관 사회복지사에 대한 이해
3. 노인장기요양기관에서 사회복지사의 역할
4. 노인장기요양기관에서 사회복지사의 역할에 대해 정립
5. 노인장기요양기관에서 사회복지사에 대한 전망과 과제
Ⅲ. 결론
참고문헌
노인복지법에 의해 시설을 설치 운영하던 노인복지시설들은 2008년 7월 1일 노인장기요양보험이 적용되면서 종사자들의 배치기준이 변경되었다. 주요사항으로는 방문요양기관은 요양보호사 15명이 인력기준이 되었고, 방문간호기관은 간호(조무)사를 1명 이상 배치하여야 하게 되었다. 주야간보호기관은 이용자 7명당 요양보호사를 1명씩 배치하여야하고 동시에 간호(조무)사 나 물리(작업)치료사를 1명 이상의 조건을 충족하여야 한다. 단기보호기관은 이용자 4명당 요양보호사 1명을 배치하고 간호(조무)사도 1명 배치하여야 한다. 또한 주야간보호나 단기보호 이용자 인원이 10명을 넘을 경우에는 두 기관 모두 사회복지사 1명을 채용하여야 한다. 따라서 본론에서는 노인장기요양기관에서 사회복지사의 역할을 찾아보고 사회복지사의 역할에 대해 정립해 본다. 또한 그 분야에 대한 전망과 과제에 대해 제안해 보겠다.
김미숙, 노인수발보험제도에서의 케어매니저의 역할에 관한 연구, 대한케어복지학회, 2006.
김경희, 사회복지관 사회복지사의 책무성에 영향을 미치는 변인, 여자대학교 대학원, 박사학위 청구논문, 2000.
고명석, 사회복지생활시설 종사자의 인권의식에 관한 연구, 서울기독대학교 대학원 박사학위논문, 2008.