켈리의 개인 구성 개념이론

 1  켈리의 개인 구성 개념이론-1
 2  켈리의 개인 구성 개념이론-2
※ 미리보기 이미지는 최대 20페이지까지만 지원합니다.
  • 분야
  • 등록일
  • 페이지/형식
  • 구매가격
  • 적립금
다운로드  네이버 로그인
소개글
켈리의 개인 구성 개념이론에 대한 자료입니다.
본문내용
-역할구성개념 목록 검사는 한 개인의 인생에서 유의미한 사람들의 유사점과 차이점을 비교함으로써 구성개념을 나타내 줄 수 있다.
-한 개인의 구성개념 체계의 복잡서과 일생에 걸친 구성개념의 변화를 탐색하기 위하여 사용된다.
-구성개념에는 두 가지 주제를 포함하고 있다.
첫 번째 주제는 대인관계의 특성에 관한 내용이다. 구성개념 내에서는 서로 대립적인 사랑을 베푸는-자기중심적인, 민감한-둔감한, 타인과 교류하는-타인에 대해 무관심한 등으로 표현. 두 번째 주제는 안정성(확신감)에 대한 내용이다. 구성개념에서는 의존적-건강한, 불안정한-자기확신적인, 삶에 만족하는-불행한 등으로 표현.
4. 성격이론의 적용
-상담과 관련하여 개인 구성개념 이론에 중요한 두 가지 특징을 지적.
→첫째는 내담자는 단순히 사건에 반응하는 것이 아닌 표상하고 기대할 수 있는 능력을 지닌 과학자로 보는 인간본성에 대한 모델이다.
모델의 관점에서 심리치료를 내담자가 연구자의 역할을 하고, 사실을 주의깊게 살피는 하나의 실험프로그램으로 생각할 수 있다. 상담자의 역할은 내담자가 특정한 가설을 세우고, 그 가설을 실험해 보고, 그 결과를 보고 수정해보도록 도와주는 것이다.
→두 번째는 자신이 이해한 다른 사람의 관점을 적극적으로 실행해 보는 과정으로서의 ‘역할’이라는 개념이다. 즉, 사람은 다른 사람이 기대하는 것에 대해 추록한 것에 의존해서 자신의 행동을 할 수 있다는 것이다. 그러므로 내담자에 의해 실시되는 역할은 내담자의 삶에서 그가 이해한 다른 사람의 관점에서 특정한 사람의 역할을 해보는 것이다.
켈리가 역할과 새로운 역할의 형성을 강조하였는데 인간이 꽤 안정적이고 광범위하게 일반화된 특성을 보유하였다고 생각하기 보다는 여러 상이한 역할들을 해낼 수 있으며, 계속적인 변화에 참여하는 것으로 보았다.
-행하는 역할이란 타인의 안경을 통하여 또 다른 사람을 보고자 하는 시도이며, 즉 그 사람의 구성개념을 통하여 사람을 보려는 시도이다.
역할을 수행하려면, 행동은 타인의 관점에 대한 지각이 필수적.