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소개글
맥그리거의 XY이론의 의의와 가정에 대한 자료입니다.
목차
I. XY이론의 의의
II. XY이론의 가정
1. X이론
2. Y이론
* 참고문헌
본문내용
II. XY이론의 가정
1) X이론
전통적인 관리체제 및 관리전략을 정당화시켜 주는 인간본질에 대한 가정으로서 내용은 다음과 같다.
1/ 보통의 인간은 원래부터 일을 싫어하고, 가능하면 그것을 회피하려고 한다.
2/ 인간은 처벌로써 강제, 통제, 지휘, 위협되어야 한다.
3/ 인간은 지휘받기를 좋아하고, 책임을 회피하기를 원하고, 야망도 비교적 가지고 있지 못하며. 무엇보다도 안전을. 원한다.
4/ 대다수의 사람들은 조직문제를 해결할 만한 창의성이 없다.
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