인간관계론을 태동시킨 계기가 된 호손 공장 실험의 내용을 고찰하고 이 4가지 실험이 인간관계론에 어떠한 영향을 미치게 되었는가에 대하여 서술하시오
분야
hwp인간관계론은 고전논자들이 경시한 인간의 심리적이고 사회적인 측면에 초점을 맞춤으로써 사회적 인간관을 정립시켰으며, 비공식조직의 존재와 기능을 제시함으로써 경영학의 발전에 공헌을 하였다.
그러나 인간관계론은 폐쇄시스템 내에서 지나치게 인간의 심리적 ․ 감정적 요인만을 강조하였으며, 비공식조직의 역할을 너무 강조한 나머지 조직의 공식구조를 등한시하였다는 비판을 받고 있다. 또한 노동조합의 역할을 소홀히 다루었다는 비판도 받고 있다.