1. 한국산업기술기획평가원 지원 동기와 입사 후 어떻게 기관에 기여하고 싶은지 기술하여 주시기 바랍니다.
2. 지원한 직무에 필요한 역량은 무엇이라고 생각하며, 이를 개발하기 위해 노력한 경험이나 활동, 성과에 대해 기술하여 주시기 바랍니다.
3. 한국산업기술기획평가원의 인재상은 ①미래선도 ②혁신주도 ③국민신뢰 ④전문역량입니다. 이 중 지원자와 가장 부합하는 인재상을 1가지 선택하고, 그 이유를 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.
4. 조직 또는 팀의 공동 목표를 달성하는 과정에서 다른 사람과 갈등이 있었던 경험을 제시하고, 이를 해결하기 위한 본인의 방법과 주요 성과 및 느낀점을 기술하여 주시기 바랍니다.
5. 예상치 못한 문제가 발생했던 경험을 제시하고, 이를 해결하기 위한 노력과 주요 성과를 기술하여 주시기 바랍니다.
6. 면접 예상 질문 및 답변
1. 한국산업기술기획평가원의 역할을 본인이 어떻게 이해하고 있으며, 그 안에서 어떤 가치를 창출하고 싶습니까?
2. R&D 기획평가 직무 수행 시 가장 중요한 역량은 무엇이며, 이를 어떻게 발전시켜왔습니까?
3. 기계 분야 기술기획에서 최근 중요하게 떠오르는 기술 트렌드와 그 이유를 설명해 주세요.
4. 협업 과정에서 다른 부서나 전문가와 의견이 상충할 경우, 어떻게 조율하시겠습니까?

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