2) 창의력의 요인
3) 창의성과 두 변인 간의 관계
4) 창의력 발달의 원리
5) 창의력 계발기법
6) 창의력 검사
7) 창의력과 교육
8) 창의력의 신장을 위한 수업방법
9) 창의적인 인간의 특성
창의성이란?
전통적인 사고유형에서 벗어나 새로운 유형으로 사고하는 능력
(1) J. P. Guilford
지능의 한 측면, 사고유형, 사고전략의 하나
(2) Howard Gardner
특정한 문화 배경 내에 수용되는 방식으로 문제를 해결하거나, 작품을 만들어 내거나, 새로운 의문들을 규정하는 사람으로 정의
(3) Robert Sternberg
지능의 세가지 요소(초요소, 수행요소, 지식 습득 요소)
지식 습득 요소를 통찰력 있게 사용하는데서 창의성이나온다고 주장
(4) E. P. Torrance
하나의 문제해결 혹은 정신적 과정으로 봄
(5) Day & Berlyne
고도의 사회적 유용성 또는 좋은 형태를 지닌 독창적인 생산성
(6) Rogers
하나의 새로운 결과를 야기하는 행동의 출현
2) 창의력의 요인
(1) 유창성(Fluency, 사고의 量)
(2) 융통성(Flexibility, 사고의 폭) = 유연성
(3) 독창성(Originality)
(4) 정교성(Elaboration, 사고의 깊이) = 치밀성
(5) 조직성(Organization = 再定義性)
(6) 지각적 개방성(Perceptional Openness)
(7) 성격적 요인(Personality Factor)
3) 창의성과 두 변인 간의 관계
⑴ 창의성과 인성
(긍정적) 강한 독립심, 높은 자신감, 지적 모험심, 왕성한 활동 욕 내지 지적 에너지, 성실과 강한 정열, 자발성, 강한 지적 호기심, 아이 같은 장난기, 높은 유머감각과 해학, 높은 예술적 가치, 심미적 취향, 이상적 가치, 신비스럽고 복잡한 것에 대한 호기심
(부정적) 자기중심적이고 이기적이며, 자기 선전에 급급하고, 남을 깍아내리는 때가 많으며, 남을 이용하거나 기만하고, 이용가치가 없으면 쉽게 차버림

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