1) 주제 선정이유
2) 협동 조합이란?
3) 농협 조직의 현황 소개
Ⅱ 원인분석
1) 구조적 차원
2) 문화적 차원
3) 정치적 차원
Ⅲ 개혁안과 해외 사례
1) 농협 자체 개혁안과 정부 개혁안 비교
2) 해외사례
Ⅳ 결론
- 주요 문제점과 해결방안
사례 분석
농협의 크고 작은 금액이 불법적이고 부정적인 이유로 낭비되고 있다.
농협의 어느 지점 한군데가 아니라 거의 전국적으로 대부분의 지점에 이러한 비리가 팽배해 있다.
우리 팀에서는 농협의 비리에는 농협이라는 조직, 즉 협동조합의 특수한 조직구조와 직원들의 조직에 대한 이해에서 비롯된다고 보고 있다. 그리하여 조직 구조적 차원과 구성원적 차원에서 분석하여, 해결책을 제시하겠다.
협동조합은 공동으로 소유되고 민주적으로 운영되는 사업체를 통하여 공동의 경제적, 사회적 필요와 욕구를 충족시키고자 하는 사람들이 자발적으로 결성한 자율적인 조직이다
농업인 조합원이 주인인 경영체
조합과 중앙회로 구성된 협동조합
민간기업과 경쟁하며 농업·농촌발전에 기여

분야