[여성학독후감] 여자는왜-여성 억압의 어제와 오늘(p96~p148)을 읽고
1)고용차별- 노동으로부터의 소외
*일자리가 없다
남성과 여성의 노동력 참가율의 차이는 자본주의적 생산에서 여성과 남성이 서로 다른 위치에 놓여있음을 의미한다. 여성의 고용 기회는 남성보다 제한되어 있다.
여성이 경제적으로 자립할 기회가 제한되어 있다는 사실이야말로 자본주의 사회에서 여성이 예속되는 가장 일차적인 요인이다.
*결혼 퇴직
남성 노동자에게는 결혼이 직업 경력에서 안정성을 높이는 이유가 되지만, 여성 노동자에게는 직장에서 쫓겨나는 사유가 된다.
*남자에 한함
여성노동자는 점점 증가하기는 하지만, 그 대부분은 단순직과 하위직에 고정된다. 우리나라 여성 노동자의 98%는 비직급의 최하위 말단 노동자이며, 전문 기술직, 관리직에는 여성이 거의 없다.
*고용차별의 이유-기업이 여성근로자를 기피하는 이유
①짧은 재직 기간 때문에 기술 축적이 어렵다
②야간 연장 근로의 법적 제한
③유급출산 휴가에 따른 비용 부담

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