분야
hwp1. 국민연금 도입배경 및 의의---------------------------p.2
2. 국민연금 현황-----------------------------------------p.3
Ⅱ. 본론---------------------------------------------p.5
1. 적용 대상----------------------------------------------p.5
2. 재정 부담----------------------------------------------p.6
3. 연금급여-----------------------------------------------p.7
4. 관리운영체계-------------------------------------------p.9
5. 국민연금 관련기사 이용한 쟁점 토론----------------p.9
6. 기관 담당자&수급자 인터뷰-------------------------p.11
Ⅲ. 결론----------------------------------------------p.17
1. 문제점 및 개선 과제----------------------------------p.17
1. 문제점 및 개선 과제
국민연금의 가장 큰 문제로 사건화 되는 것은 항상 재정에 관한 문제였다. 재정확보의 어려움, 그로인한 지금으로부터 40년 안에 재정 고갈 현상이 가장 큰 문제가 되었고, 이 제정을 어떻게 확보할 것인가에 관해 끊임없이 논의가 지속되고 있다. 재정 확보의 어려움과 그에 따른 고갈을 초래하는 인구·사회학적 요인은 무엇인가?
우선 급증하는 노인 인구에 따른 노령화 사회, 그리고 저 출산 현상에 따른 미래세대의 부재를 들 수 있다. 국민연금의 관점에서 볼 때 단순히 노인이 많아지는 것이 문제가 되는 것
▪『사회보장론』 이인재, 류진석 외2명 저 l 나남출판 l 2006
사회보장은 각종 사회적 위험으로부터 모든 국민을 보호하고 빈곤을 해소하며 국민생활의 질을 향상시키기 위해 제도적 장치를 국가적으로 마련하는데 이것이 바로 사회보장제도이다. 우리나라에서 시행되고 있는 대표적인 사회보장제도는 국민들이 노령, 장애, 사망 등으로 소득활동을 할 수 없을 때 기본적인 생활이 가능하도록 연금을 지급하는 국민연금제도를 비롯하여 건강보험, 산재보험, 고용보험, 노인장기요양보험 등 사회보험과 생활보호, 의료보호 등 공적부조, 그리고 사회복지서비스 등이 있다. 1970년까지만 해도 구호사업 및 구빈정책 위주였던 우리나라의 사회보장제도는 70년대 후반에 실시되었던 의료보험이나 1988년 실시된 국민연금제도로 인해 1980년대 이후부터 그 틀을 갖추기 시작했다고 볼 수 있다.