![[조직행동론] 인스턴트메신저가 커뮤니케이션에 미치는 영향-1](https://images.happyhaksul.com/thumb/50/49739-0001.gif)
![[조직행동론] 인스턴트메신저가 커뮤니케이션에 미치는 영향-2](https://images.happyhaksul.com/thumb/50/49739-0002.gif)
![[조직행동론] 인스턴트메신저가 커뮤니케이션에 미치는 영향-3](https://images.happyhaksul.com/thumb/50/49739-0003.gif)
![[조직행동론] 인스턴트메신저가 커뮤니케이션에 미치는 영향-4](https://images.happyhaksul.com/thumb/50/49739-0004.gif)
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![[조직행동론] 인스턴트메신저가 커뮤니케이션에 미치는 영향-6](https://images.happyhaksul.com/thumb/50/49739-0006.gif)
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![[조직행동론] 인스턴트메신저가 커뮤니케이션에 미치는 영향-11](https://images.happyhaksul.com/thumb/50/49739-0011.gif)
![[조직행동론] 인스턴트메신저가 커뮤니케이션에 미치는 영향-12](https://images.happyhaksul.com/thumb/50/49739-0012.gif)
분야
ppt-인스턴트 메신저의 정의
-인스턴트 메신저의 기능과 용도
-기업에서의 사용현황
-인스턴트 메신저의 공급업체
-메신저 사용에 따른 장단점
-결론
인스턴트 메신저는 네트워크상에 연결된 컴퓨터를 통해 1:1 또는 다자간으로 실시간 커뮤니케이션을 할 수 있는 도구이다.
기업에서의 사용현황(2)
LG CNS
‘오피스 플러스’라는 자체개발 프로그램에 포함된 ‘오피스 인스턴트’라는 메신저 프로그램으로 지방 계열사나 각종 프로젝트 때문에 고객사에 장기 파견된 직원들과 정보를 공유하고 유대감을 높이는 수단으로 활용하고 있다.
김창기, “최종사용자 컴퓨팅 성과에의 영향요인”, 한국과학기술원 (KAIST) 테크노
경영대학원 박사학위논문, 1997
이병섭, “뉴미디어 이용에 미치는 조직의 영향력에 관한 연구 전자우편시스템 이
용을 중심으로”, 서울대학교 신문학과 박사학위 논문, 1995
진석호, “정보사회와 뉴미디어 개관”, 한국언론연구원, 1987
한경비즈니스, “금융가 신풍속도 『메신저 네트워킹』”, 한경비즈니스, 2003