카리스마적 리더십
거래적 리더십
리더십 대체물
조직구성원들로 하여금 리더에 대한 신뢰를 갖게 하는 카리스마는 물론, 조직변화의 필요성을 감지하고 그러한 변화를 이끌어 낼 수 있는 새로운 비전을 제시할 수 있는 능력이 요구되는 리더십
변혁적 리더십의 특징
첫째, 구성원을 리더로 발전시킨다.
둘째, 낮은 수준의 ‘신체적인 필요’에 대한 구성원들의 관심을 높은 수준의 ‘정신적인 필요’로 끌어올린다.
셋째, 구성원들이 본래 기대했던 것보다 더 넘어설 수 있도록 고무시킨다. Or 부하들의 이익보다 집단의 이익을 위하여 헌신하도록 부하들을 독려한다. -> 더 나은 쪽으로 발표자가 골라주세요~
넷째, 바람직한 미래 상태의 비전을 그리고 변화의 고통이 그 노력의 가치에 걸맞은 방법으로 변화의 노력을 전달한다.

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