1-1. 연구의 필요성 및 목적
Ⅱ. 컴패션
2-1. 컴패션 소개
2-2. 사명
2-3. 사업 내용
Ⅲ. 월드비전
3-1. 월드비전 소개
3-2. 사명
3-3. 사업내용
Ⅳ. 두 조직의 비교와 평가
Ⅴ. 결론
참고문헌
1-1. 연구의 필요성 및 목적
비영리조직은 여러 가지 측면에서 정의할 수 있으나 기본적으로 비기업조직이며, 비정부조직으로 영리를 목적으로 하지 않는 조직이다. 심재영, 비영리조직경영론, 한국방송통신대학교 출판부, 2012, p. 6.
비영리조직의 특성은 정부나 시장영역과 맺는 상호보완적 또는 독립적인 관계와 비영리조직이 활동하는 나라 및 분야에 따라 다양하게 정의 되어 있는데, 레스터 샐러먼 등이 전 세계 22개국의 비영리영역을 대상으로 한 존스 홉킨스 비영리영역 비교 연구 프로젝트를 통해 정리한 비영리조직의 6가지 특성은 다음과 같다.
(1) 조직체 : 비영리조직은 조직의 목표가 달성되면 존재할 이유가 없게 되는 자기완결적 특징을 지니고 있지만 지속적으로 존재한다는 가정하에 제도화 및 기구화 되어 있다.
(2) 독립성 : 비영리조직은 제도적으로 정부로 부터 독립되어 있다.
(3) 이익무분배 : 비영리조직은 이익 추구를 조직의 목표로 하지 않으며 조직활동을 통해 생성된 이익을 이해당사자들에게 돌려주지 않는다.
(4) 자치성 : 비영리조직은 자기 자신의 활동을 스스로 통제하고 조절한다.
(5) 자발성 : 비영리조직의 활동과 운영은 자발성을 지닌 개인들과 그들이 자발적으로 기부한시간, 노력, 기부 등을 기반으로 한다.
(6) 공익성 : 비영리조직은 공익을 기반으로 하며 공익에 기여한다. 김정린, 비영리조직경영, 도서출판 아르케, 2005, p. 39.
김정린, 비영리조직경영, 도서출판 아르케, 2005.
어효선, 월드비전의 지배구조 및 기능, 한국비영리학회, 2002.
http://www.compassion.com/about/about-us.htm
http://www.compassion.com/history.htm
http://www.compassion.com/where-we-work.htm
http://www.worldvision.or.kr/business/worldvision/about_worldvision/about_worldvision.asp
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| 개설학과 | 경영학과 | 개설학년 | 4학년 |
| 교과목명 | 비영리조직경영론 | ||
| 공통 | 공공봉사기관 중에서 사업의 성격과 규모가 비슷한 두 개의 조직을 선정하여 특징을 비교·평가하시오. | ||
공공봉사기관 중에서 사업의 성격과 규모가 비슷한 두 개의 조직을 선정하여 특징을 비교·평가하시오.
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