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[인사관리] ㈜코오롱 인사제도 분석

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    • 소개글
    [인사관리] ㈜코오롱 인사제도 분석에 대한 자료입니다.
    목차
    회사 소개
    코오롱의 인재상
    ANALYSIS
    개인신상 / 채용 / 선발
    T&D / 성과평가 / 보상
    복지 / 기타
    결 론
    본문내용
    회사 소개

    코오롱 그룹의 모기업
    설립일 : 1957년 4월 12일
    업 종 : 화학, 섬유 제조

    업계 대표적 안정 기업
    - 부채비율115% 이하
    - 최근 4년 연속 경상 흑자 실현

    21세기 미래상
    - 세계 초일류 생활 소재 기업
    - 고부가가치 아이템 지속 개발

    경영 방침

    최고의 경쟁력을 갖춘 나
    독특하고 차별화 된 우리
    고객으로부터 가장 사랑받는 코오롱

    코오롱의 인재상
    ->창의적이고 변화와 도전 정신을 갖춘 우수 능력 보유자

    새로운 생각과 자기 혁신을 추구하는 창조인
    - 미래 환경 번화에 능동적으로 대응

    뜨거운 열정과 자세를 갖춘 적극적인 성과 지향인
    - 개인 및 조직의 목표를 달성

    보수적, 인간 중심적 인재상
    - LG + SK

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