사회복지정책의 분석틀
분야
hwpI. 급여체계
II. 대상체계
III. 전달체계
IV. 재원체계
* 참고문헌
I. 급여체계
대상자에게 무엇을 줄 것인가, 어떤 형태로 급여를 제공하였을 때 사회복지정책이 바라는 목표를 달성할 수 있을 것인가에 관한 것이다. 급여를 어떤 형태로 지급하는지는 대상자의 욕구, 특성, 가치 등에 따라 결정해야 한다.
현금급여는 수급자가 자신에게 가장 필요한 분야에 사용할 수 있으므로 경제적 효율성이 가장 높은 급여형태이나 수급자에게 선택의 범위를 제한하지 않음으로써 정책목표 달성의 실효성에 의문이 제기될 수 있다는 단점 이 있다. 현물급여는 대상자에게 필요한 식품, 의복, 주택 등의 재화를 지급하는 것으로서 대상자에게 필요한 현물이 정확히 전달되기 때문에 정책목표의 효율성이 높다. 기회는 사회구성원들 모두에게 동등한 기회를 부여하는 것을 말하며, 타인에게 양도할 수 없다. 증서(voucher)는 식품쿠폰처럼 일정한 용도 내에서 수급자로 하여금 원하는 재화나 서비스를 선택하게 할 수 있는 급여형태다.
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010
현대 복지국가의 사회복지교육 : 현외성 저, 공동체, 2014
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017