분야
hwp성불평등, 여성차별의 문제
목차
1) 성 역할
가. 성
선천적인 성(sex)과 후천적인 성(gender)
나. 성 역할
2) 성 역할의 고정관념
* 고정관념의 예 (사진첨부)
3) 성 불평등 현상이 발생하는 원인
가. 성차별 현상의 기원
나. 성불평등 현상
4) 성차별의 정의
5) 페미니즘
6) 성희롱
가. 성희롱의 종류
ㄱ) 육체적 성희롱
ㄴ) 언어적 성희롱
ㄷ) 시각적 성희롱
7-1) 현황, 실태 및 문제점
사례1. 직장 내 성희롱
사례2. 직장 내 미혼, 기혼에 따른 여성차별 사례
사례3. 임상사 자격 조건에 대한 성차별 사례
7-2) 현황, 실태 및 문제점
가. 호주제
나. 호주제 문제 사례
ㄱ) 손자가 할머니의 호주?
ㄴ) (이혼)엄마와 아이는 동거인
다. 호주제 존치론과 폐지론
라. 호주제 추진현황
8) 성차별 문제 해결 방안
9) 각 이론관점에서 바라본 성차별, 그 원인과 대안
가. 상징적 상호작용이론과 성차별
상징적 상호작용이론에서 본 성차별 원인 및 대안
나. 구조 기능주의 이론과 성차별
구조기능주의 이론에서 본 성차별 원인 및 대안
다. 갈등이론과 성차별
갈등이론에서 본 성차별 원인 및 대안
1) 성 역할
가. 성(性)
선천적인 성(sex) = 생물학적인 성
ㄱ. 선천적, 유전적 성 - 여성과 남성으로 구분
- 시대, 문화와 관계없이 동일함
ㄴ. 외양적인 신체 조건의 차이로 구분함
ex)여성. 임신 및 출산 행위
남성. 여성 보호
후천적인 성(gender)
ㄱ. 사회, 문화적 성 - 여성다움과 남성다움으로 구분
- 시대, 문화에 따라 변함
ㄴ. 남성다움과 여성다움은 학습의 결과로 오랫동안 관습과 전통에 의한 고정 관념임
ex) 여성은 얌전함, 부드러움, 착함, 시기심 많음 등
남성은 거칠음, 용감함, 진취적임 등
나. 성 역할
*뜻 : 남성 또는 여성에게 적합하다고 생각되는 행동 양식, 태도, 지위
*성 역할 규범 : 문화에 따라 다를 뿐만 아니라, 같은 사회 안에서도 시대가 변동함에 따라 달라짐 ( 성 역할의 특수성)
*성 역할 규범에 대한 비판
- 사회가 여성과 남성에게 적합하다고 생각되는 행동 양식과 태도, 가치관 등을 학습시킨 결과이다.
*성 역할의 재조명 : 급변하는 미래 사회에 대응하는 성 역할의 확대 및 역할의 재조명이 필요한 시점임
2) 성 역할의 고정관념
성 차별은 어린 시절 사회화 과정에서부터 시작된다
- 분홍색을 입은 여자아이와 파란옷을 입은 남자아이
3) 성 불평등 현상이 발생하는 원인
가. 성차별 현상의 기원 - 역할에 대한 편견