분야
ppt리더십의 종류는 여러 가지다
그러나 크게 두 가지로 분류한다면
일반적인 리더십과 영적인 리더십을 말할 수 있다.
먼저 두 리더십을
간단히 비교해보고자 한다.
일반적인 리더십/영적인 리더십 비교
하나님을 의지함
독립적임
하나님과 사람을 위한
사랑이 동기가 됨
개인적 사정이 동기가 됨
하나님께 복종하는 기쁨
다른 사람을 명령하는
즐거움
하나님의 방법을 따르고
찾음
자신의 방법을 창조해냄
자기가 부정함
대단히 야심적임
하나님의 뜻을 찾음
자신이 스스로 결정함
하나님을 아는 것
사람을 아는 것
하나님 안에서의 만족
자기만족
영적인 리더십
일반적인 리더십
본 론
1. 목회 전문성을 갖춘 리더십
세상의 사업도 마찬가지이지만
목회자는 영혼을 구원하는
사람이기에 교회 개척에 성공하려면 철저한 준비가 있어야 한다.
특히 개척자 자신이 총체적으로
준비되어야 한다.
신앙적으로, 신학적으로,사역적으로 많이 준비되면 될수록 유익하다.
목회자의 기본적인 자질은
첫째, 신앙적으로 구원의 체험과
영적배경이 확실해야 한다.
평신도는 목회자의 영적 수준을 뛰어넘기 어렵기 때문이다.
둘째, 신학적 훈련과 사역적
훈련이 필요하다.
보수적인 신학 위에 복음을 위협하는 세력에 대한 신학적 훈련이 되어야한다.
어느 시대에나 복음을 위협하는
이단 세력이 있었기 때문이다.
또한 전도 훈련과 양육 훈련을
반드시 이수해야 한다.
신학적 훈련과 사역적 훈련은
후천적으로 습득하고 개발한
기술적 능력이다.
그러므로 개발될 수 있고,
계속해서 개발되어야 한다.
또한, 기본적인 자질을 갖춘
지도자로 세워져 가기 위해서는
자신의 영적 스승, 멘토를 찾아야 한다.
자신이 목회를 시작하고 나면
교인들의 수가 적더라도
영적아버지의 역할을 감당하기는
쉬운 일이 아니다.
이때 보고 배울 수 있고 도움을 받을 수 있는 멘토가 있어야 한다.
이렇게 전략적으로 준비하고 가꿔
나가는 것이 교회 개척을 하는
목회자에게 도움이 되는 것이다.
2. 창조적인 리더십