![[인사관리]우리나라 퇴직관리의 문제점-국민은행 Outplacement를 중심으로-1](https://images.happyhaksul.com/thumb/15/14550-0001.gif)
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![[인사관리]우리나라 퇴직관리의 문제점-국민은행 Outplacement를 중심으로-7](https://images.happyhaksul.com/thumb/15/14550-0007.gif)
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분야
ppt국내 아웃플레이스먼트 시장의 현황과 전직 지원 장려금제도
국민은행의 아웃플레이스먼트
국민은행 아웃플레이스먼트와 퇴직 관리의 문제점
국민은행 아웃플레이스먼트와 퇴직 관리에 대한 대안
희망퇴직후 전직지원 프로그램에 참여했던 국민은행[60000] 직원들이
2일 김정태 국민은행장에게 감사패를 전달했다.
국민은행은 은행권 최초로 희망퇴직 직원들을 대상으로 한 전직지원센터를
강남구 서초동에 개설, 작년말 희망퇴직한 252명중 126명을 대상으로 지난
1월13일부터3개월간 전직지원 프로그램을 실시했다.
이 프로그램은 직업변화 관리와 건강관리, 재정관리 등 교양강좌와
개인별.분야별로 차별화된 전문강좌를 개설하고 전문 컨설턴트에 의한 1대1
맞춤식 상담을 통해재취업 또는 창업을 지원하고 있다고 국민은행은 밝혔다.
국민은행은 퇴직직원 뿐만 아니라 재직직원들을 대상으로 한 창업관련
공개강좌를 확대할 계획이다.