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[경영학] 인적 자원 개발론ok

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    • 소개글
    [경영학] 인적 자원 개발론ok에 대한 자료입니다.
    목차
    Human Resources

    질문 제기

    HRD란 무엇인가

    핵심 용어 정리

    HRD의 사명과 목적

    HRD의 구성요소

    HRD 분야에서의 역할들

    HRD 실천

    HRD 담당자의 정체성

    HRD 전략

    생각해 보기




    본문내용
    *HRD 담당자의 정체성
    HRD 전문가가 자신의 분야에서 어떻게 행동하는지를 살펴봄으써 HRD에 대해 이해할 수 있다. (Nadler의 구분)
    전문적 정체성을 가진 HRD 전문가
    HRD가 자신의 직업이라고 생각한다
    2년 이상 HRD분야에서 적극적으로 활동하며 학문적 연구를 통하여 지속적인 활동을 한다.
    조직의 정체성을 가진 HRD 전문가
    조직의 다른 부서에서 HRD부서로 옮겨 온 사람 , 전문적 정체성을 가진 HRD전문가는 잘 이해하지 못하는 부분




    하고 싶은 말
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