분야
hwp2. 윤석금 회장에 대한 소개
3. 윤석금 회장이 강조한 5가지
① 사랑
② 긍정
③ 적극
④ 열정
⑤ 꿈
4. 마무리 글
삼성의 고 이병철회장과 현대의 고 정주영 회장과 같은 창업신화를 이루어낸 1세대 창업자 이후로 무일푼으로 출판사업을 시작해 대기업을 일궈낸 2세대 창업신화를 이룬 사람이 있다. 바로 웅진그룹의 윤석금 회장이다. 그의 자서전인 ‘긍정이 걸작을 만든다.’를 읽으면서 그가 성공할 수 있었던 이유들에 대해서 알 수 있었다.
윤석금 회장이 평소에 가장 자주 쓰는 단어 다섯 가지가 있다고 한다. 그것은 ‘꿈,열정, 적극성, 긍정, 사랑’이다. 이 다섯 가지 단어에 그가 성공할 수 있었던 이유가 모두 담겨져 있다.
[꿈]
그는 이렇게 이야기 한다.
‘꿈이 있는 사람은 목표가 있기 때문에 어떠한 순간에도 좌절하거나 포기하지 않는다.’
윤석금 회장은 스물 일곱이라는 나이에 처음으로 세일즈를 시작했었다. 일을 하기 위해 브리태니커 한국지사에 찾아갔을 때, 학벌도 좋고 영어를 잘하는 직원이 하나밖에 팔지 못했다는 것을 듣고 학벌도 좋지 못하고 영어도 못하는 촌사람인 자신은 백과사전을 한권도 못팔거라 생각하고 도망치듯 나왔었다고 한다. 하지만 그는 다시 한번 더 용기를 내서 회사에 찾아간다. 그리고 평범한 직원이 판매보고를 하는 것을 보고 ‘저 사람이 할 수 있다면 나도 할 수 있다. 내가 못할 이유가 전혀 없지 않은가. 이제 나의 목표는 브리태니커 백과사전을 가장 많이 파는 사람이다.’ 라고 정한다. 그리고 그는 점심값만 챙겨서 밖으로 세일즈를 하기위해 나갔다. 스스로를 채직질하며 뛰어다닌 결과, 그는 실제로 회사에서 백과사전을 가장 많이 파는 사람이 되었다. 만약 그가 꿈을 머릿 속으로만 생각하고 행동으로 옮기는 사람이 아니었다면 그는 성공하지 못했을 것이다.
‘꿈은 머릿속에 있을 때는 단지 꿈일 뿐이지만 매일 생각하고 되뇌면 의지가 된다. 여기에 적극적이고 열정적인 실천이 더해진다면 비로소 꿈은 눈앞의 현실이 될 수 있을 것이다.’
[열정]
스무살의 열정을 가진 사람이라 말한 윤석금회장은 스무 살이란 나이는 하고 싶은 일도, 배우고 싶은 일도 많은 그리고 사람을 더 많이 만나고 싶어하고 사랑도 더 많이 하고 싶어하는 그런 사람이었다. 그는 스무살의 열정을 간직한 사람이었기 때문에 항상 배우려는 준비자세가 되어 있었다. 끊임없이 변화를 갈구하고 생각하는 사람이었다.
웅진그룹 회장의 자서전을 읽고
강조하는 사항이나
느낀점을 적은 레포트입니다.