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[조직론] KT 조직문화 분석(영문)

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    • 소개글
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    목차
    Company Introduction
    History
    Transition & Merger

    Company Renovation
    Organizational Structure
    Smart Working
    Human Resource Management
    Welfare System
    Problem Analysis

    Recommendation
    Verizon – LEAD
    본문내용
    Seniority
    Single Salary schedule
    Complacency

    One-way communication
    Hierarchical(Top-Down) Structure
    Internal disharmony regarding the policy

    Privatization complete, but…
    The Remnants of KT as a public company

    Olleh KT Renovation!

    Organizational structure

    Performance related pay system

    Communication system(Olleh board, Yammer!)

    Smart working system, Talent Marketing

    Welfare Innovation
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