[인사관리] KOTRA의 인사자원관리 사례 연구

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소개글
[인사관리] KOTRA의 인사자원관리 사례 연구에 대한 자료입니다.
목차
1.연습문제 풀이
2.기업소개 – KOTRA
3.KOTRA의 인사자원관리
4.문제점 & 해결방안

본문내용
연습문제 풀이

피터드럭커는
‘측정할 수 없는 것은 관리할 수 없다’
고 했다. 그러나 다수의 사람들이 소위
지식노동(knowledge work)에 종사하고 있는
현 시점에서 이 격언을 종업원 관리에 엄격히 적용한다면 어느 정도의 타당성이 있을까?

지식활동
정보의 양의 수량화

투자(회자의 입장)
연구비용 지출분야로 인정

성과
지식활동의 성과
Ex)특허권

중략

미션 선언문
우리는 글로벌 비즈니스 자원활동을 통해 고객의 경쟁력을 높이고 국민경제 발전과 국가 위상 제고에 기여함으로써 국민의 삶을 풍요롭게 한다.

비전
선진 강국을 이끄는 글로벌 비즈니스 개척자
경영 목표 및 전략