[노사관계론] 영국의 노사관계

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레포트 > 경제경영계열
2005.05.16
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소개글

[노사관계론] 영국의 노사관계에 대한 자료입니다.

머리말

발표 요약

1. 1900년대 초반 노동시장
2. 1900년대 후반 노동시장
3. Margaret Thatcher 집권 시기
4. Tony Blair 내각의 노동정책

논문 요약

본문내용

지난 1세기를 통하여 영국 경제에 있어서 가장 특징적인 하나의 사실을 들라고 하면 그것은 세계의 공장이라는 영광스러운 자리에서 완전한 경제 이등국으로 전락했다는 사실일 것이다. 1인당 GNP를 기준으로 할 때 1870년대 초만 하더라도 영국은 단연 선두주자였으나 1880년대에 미국에 의해 제 1차 세계대전으로부터 제 2차 세계대전 사이에 스웨덴에 의해, 1960년경 프랑스와 독일에 의해, 1970년경 이탈리아에 의해, 그리고 1970년대 말경 일본에 의해 추월을 당해버린 신세가 된 것이다. 농림수산업에 종사하는 인구는 단 1%로서 극히 효율적이고 일부 서비스 산업도 훌륭하지만, 국민 경제의 근간을 이루는 제조업의 생산성은 1980년대 중반의 경우 미국의 약 1/2, 독일이나 일본의 약 2/3 수준에 불과하였다. 그리하여 공산품 세계 무역량의 비중을 보면 1950년 만 하더라도 영국이 25%를 차지했으나 1980년대에 와서는 8%로 급락하였다. 지금은 공산품 수입이 수출을 초과하고 있는 실정이다. 1986년 1월에는 실업률이 12.3%까지 올라가 실업자들이 341만 명에 이른다. 1993년 실업률이 9.7%로 하락했지만 1980년대 이전에 비하면 아직도 높은 수치이다.
이러한 영국 역경의 원인을 우선 경제적 측면에서 찾는다면 다른 경쟁국에 비하여 투자의 절대액이 낮고 투자효율 또한 낮다는 점이다. 이에 대한 이유로서 가장 많이 지적되고 있는 것은 기업의 조직과 경영이 잘못되고 있다는 점, 산업 인력의 훈련이 미흡하다는 점, 그리고 노사관계가 원만하지 못하는 점이다. 노사관계와 관련하여 지적되고 있는 것 중의 하나는 영국의 큰 공장의 일부는 국제적 기준으로 보아 너무나 파업이 잦다는 것이다. 아무튼 영국의 노사관계가 영국병의 하나로 회자되어온 것은 너무나 잘 알려진 사실이다.

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