[외국인노동자문제] 외국인근로자의 강체추방에 관한 문제
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분야
hwpⅡ. 본론
1. 불법체류자란
2. 불법체류자들의 노동 현실
*사상과의 결합
3. 외국인 고용허가제
- 주요내용
- 외국인 근로자의 고용관리
- 국내법이 정하는 바에 따른 권익보호
- 고용허가제 도입 이후 불법 체류자 방지대책
- 불법 체류자 합법화 기준
- 불법 체류자 출국조치
4. 외국인 강제 추방에 대한 찬반
1) 찬성하는 이유
2) 반대하는 이유
*사상과의 결합
공리주의 입장
의무론 입장
Ⅲ. 결론
지난 10여 년 사이에 우리 주변은 외국인 노동자들이 많이 생겼다. 그들은 코리안 드림을 꿈꾸면서 이 땅에 왔고, 우리는 그분들의 일손이 필요했기 때문에 함께 어울려 살았다.
하지만 종합적이고 체계적인 대책은 없었다. 그래서 대다수가 불법체류자로 지내고 있는 현실이다.
2003. 8. 16 외국인 고용허가제의 도입, 불법체류자 합법화 조치 등을 내용으로 하는 "외국인근로자의고용등에관한법률"이 제정되었다. 이 법의 시행으로 11월 16일부터 불법체류자들을 강제추방하고 있다. 하지만 출국에 반대하면서 스스로 목숨을 끊는 노동자들도 생겨나고 중소기업체에서 인력난을 하소연하는 등의 사회적인 문제가 발생하고 있다.
현재 문제가 되고 있는 외국인 노동자 강제추방 문제는 추방을 찬성하는 정부측의 견해와 추방에 반대하는 시민단체의 견해로 대립된다. 이러한 양측의 견해에 사상을 도입하고 앞으로 나아갈 방향에 대해서도 살펴보려고 한다.
Ⅱ. 본론
1. 불법체류자란
불법 체류자는 대부분 관광비자나 단기 방문 비자 또는 학생비자와 같은 취업할 수 없는 비자로 들어와 체류 허가 기간을 넘기고 취업을 하는 경우, 연수생 비자로 들어와 배정된 사업장을 이탈하는 경우, 취업관련 비자를 받고 들어와 법적 허용 기간을 넘긴 경우로 나눌 수 있다.